ECOLE CENTRALE DE LYON - Adjoint-e en gestion administrative
Sur site- Ecully, Auvergne-Rhône-Alpes, France
23 200 € - 23 900 € par anAgence Comptable
Description de l'offre d'emploi
Créée en 1857, l’École Centrale de Lyon figure parmi le top 10 des écoles d’ingénieurs en France. Elle forme plus de 3 000 élèves de 50 nationalités différentes sur ses campus d’Écully et de Saint-Étienne (ENISE, école interne). Ingénieurs généralistes, ingénieurs de spécialités, masters et doctorants bénéficient de l’excellence de la recherche des 6 laboratoires labellisés CNRS présents sur ses campus. Son enseignement de très haut niveau lui permet de nouer des accords de doubles diplômes avec des universités prestigieuses et des partenariats de pointe avec de nombreuses entreprises. Autour des thématiques de sobriété, d’énergie, d’environnement et de décarbonation, Centrale Lyon entend répondre aux problématiques
des acteurs socio-économiques sur les grandes transition
Descriptif du poste :
Le poste est à pourvoir à compter du 1er septembre 2024.
Il est rattaché au pôle facturier recettes-comptabilité générale (3 personnes), qui forme, avec le service facturier dépenses, l’agence comptable composée de 9 personnes.
Le/la personne dépendra de l’adjointe compta-recettes et aura pour mission principale le suivi des étudiants et de certaines opérations comptables.
Missions principales :
- Assurer l’accueil et le secrétariat du service.
- Gestion des étudiants :
Mise en place du prélèvement mensuel, suivi du recouvrement, des échéanciers des loyers, des droits universitaires, du DELF/DALF, suivi de la CAF, en lien avec le service des résidences, le service de la scolarité, l’école interne (ENISE), et des acteurs extérieurs à l’établissement,
Encaissements et remboursements des dépôts de garantie.
- Gestion de la trésorerie :
Encaisser les chèques, les espèces, les cartes bleues.
Assurer le suivi des mouvements de cartes bleues, préparer les tableaux de bords
Assurer le suivi des régies d’avances et de recettes,
Faire le suivi de la caisse avec dépôt régulier des fonds à la poste.
- Gestion comptable :
Emission et suivi des titres de recettes (étudiants et personnels logés),
Suivi comptable des comptes de tiers (écritures, émargements, rapprochements),
Faire la déclaration mensuelle de la TVA.
Suivi et recouvrement de la RAFP (en lien avec les RH).
- Mettre à jour les procédures
Pré-requis du poste
Compétences attendues :
Mettre en œuvre des procédures et des règles Aptitude à travailler en équipe
Savoir rendre compte à sa hiérarchie Qualités d’expression écrite et orale
Connaissances :
Techniques d’accueil téléphonique et physique Techniques d’élaboration de documents
Connaissance de la gestion budgétaire et comptable (GBCP) appréciée Culture internet
Savoir être :
Polyvalence
Sens de l’organisation et de la gestion des priorités Excellent sens du relationnel
Sérieux Rigoureux Réactif Autonome Discret
Contraintes liées aux postes :
Présence obligatoire sur les périodes de fort pic d’activité (Septembre à Décembre et Juin/Juillet)
Environnement professionnel :
Cycle hebdomadaire de 38,45 H - 55 jours de congés - aménagement possible du temps de travail sur 4,5 jours –
Facilité d’accès en voiture ou en transports en commun
Parking à disposition des personnels
Restaurant universitaire subventionné
Association des personnels
Le poste est ouvert aux contractuels et titulaires
ou
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